Arnaud VILLEFRANQUE

Ingénieur Territorial.
Chef de Projet
Innovant

EXPERIENCES

2017

Chef de projet Informatique

Conseil Départemental de l’Aveyron

 Participation à la définition de la stratégie du système d’information de la collectivité.
 Gestion d’un portefeuille de projets informatiques.
 Rédaction des cahiers de charges et suivi de l’exécution des marchés.
 Définition et suivi de l’exécution des développements internes.
 Assistance à maitrise d’ouvrage pour les directions de la collectivités.

2008

Chef de projet multimédia culture

Conseil Regional Occitanie - Direction de la Culture

 Assistance à maitrise d’ouvrage pour les agences culturelles de la Région Occitanie.
 Gestion de projets numériques de valorisation du patrimoine à la Région Occitanie.
 Conception et développement d’applications, d’expositions virtuelles et réalité virtuelle.
 Mise en place de la stratégie de communication numérique du patrimoine.

2007

Chef de projet web et multimédia

Agence Ligne Sud (Culture & Communication)

 Création du service communication digitale
 Suivi de projet web et multimédia de l’Agence
 Conception et réalisation de vidéos, photos et sites web.
 Réponse aux appels d’offre.
 Administration de Serveur Linux

2006

Chef de projet Web

Care FITNESS - Ligne Sud - E-fitness

 Stage de Master sur la typologie de développement des sites web
 Refonte du site Care Fitness, leader mondial du fitness en 8 langues
 Création d’une boutique en ligne de vente de produits fitness
 Refonte du site RamdamMagazine, agenda culturel en ligne
 Administration de serveurs Linux
 Optimisation du référencement

2003

Développeur Web

Agence Byconcept

 Développement des sites Web de l’agence
 Suivi de projets et rédaction des spécifications techniques
 Formation des utilisateurs
 Suivi du référencement
 Administration de serveurs LINUX

2001

Concepteur de bases de données ACCESS

Local Development Training Institute - Dublin - Irland

 Concepteur de bases de données Acces pour le CREADEL, institution Européenne spécialisée dans le développement local.
 Formateur en développement local.

COMPETENCES

Compétences professionnelles
Réalité virtuelle
95%
Gestion de projets
90%
Conception web
90%
Réseaux Sociaux
80%
Expérience Utilisateur (UX)
80%
Développement territorial
75%
Open Data / Big Data
70%
Compétences personnelles
Communication
95%
Travail en équipe
90%
Créativité
85%
Photographie
80%
Pilotage de drone
80%
Vidéo
70%
Logiciels
Adobe Lightroom
95%
Adobe XD
95%
Adobe illustrator / Photoshop
90%
Suite Office
90%
Adobe Première / After Effects
80%

FORMATIONS

2016

Formation User Expérience (UX)

Cabinet Usabilis - Paris

 Conception d’interfaces orientées utilisateurs
 Techniques de Benchmarking et d’analyse concurrentielle
 Fondamentaux de la psychologie cognitive
 Stratégie de contenus éditoriaux

2015

Ambassadeur de la Transfo (Innovation)

La 27e Région

 Formation Action sur l’innovation et les techniques d’innovation dans les collectivités locales.
 Formation au Design Thinking et Design de politique publiques.
 Techniques d’animation et de management de projets innovants.

2014

Formation Réalité Virtuelle et Open Data

Clic-France (Paris) - Agrée Ministère de la Culture

 Mise en oeuvre de projets Open Data / Big Data et réalité virtuelle.
 Etat de l’art et bonnes pratiques.
 Méthodologies et enjeux.

2006

Master Techniques d’Information et de Communication dans le Développement Territorial (TICDT)

Université Toulouse Le Mirail

Mention Bien
 Conduite de projets de développement territorial.
 Communication territoriale
 Mise en place d’outils de veille et d’indicateurs de projets territoriaux
 Enjeux des nouvelles techniques de communications pour les territoires.
 Marketing territorial.

2003

Concepteur de Systèmes d’Information Informatisés (CS2i)

Chambre de Commerce et d’Industrie de Limoges

 Gestion de projets informatiques
 Management de projets
 Conception et développement d’applications

2000

Maitrise Administration Economique et Sociale

Université Paul Valery - Montpellier

Administration des Entreprises Privées
Option : Gestion des Ressources Humaines